+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Оплата больничного листа по бытовой травме в 2019 году

Я забыл пароль. Войти при помощи Госуслуг. Регистрация по номеру полиса. Укажите два раза новый пароль, который Вы будете использовать для входа в личный кабинет. Требования к паролю — 1 заглавная буква лат. От 7 до 12 символов.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Оплата больничного.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

При бытовой травме сотрудника оплата больничного осуществляется с первого дня

Обстоятельства получения непроизводственной травмы очень разнообразны. И что немаловажно, некоторые из них могут стать причиной для отказа в оплате больничного листа. Как уже было обозначено в предыдущей статье, посвященной этой теме, многие из этих обстоятельств-причин можно выяснить только с помощью проведенного расследования. А полный перечень оснований для отказа в назначении больничных приведен в ст. Основания для отказа в предоставлении пособия по временной нетрудоспособности. Пособие по временной нетрудоспособности не предоставляется:.

Застрахованные лица, которые в период получения пособия по временной нетрудоспособности нарушают режим , установленный для них врачом , либо не являются без уважительных причин в назначенный срок на медицинское освидетельствование , в том числе на врачебно-консультативную комиссию или медико-социальную экспертную комиссию, теряют право на это пособие со дня допущения нарушения на срок , устанавливаемый решением органа, который назначает пособие по временной нетрудоспособности.

Следствие ведут знатоки, или травма при совершении преступления. Первый указанный в ст. Представим себе ситуацию: работник при совершении какого-либо преступления получил травму. В связи с этим он обратился за медицинской помощью в медучреждение, где ему было проведено лечение. Работники медучреждения, принимая во внимание характер травмы, сообщают о ней в правоохранительные органы.

Сотрудники правоохранительных органов, в свою очередь, выясняя обстоятельства получения травмы пострадавшим, подозревают его в совершении преступления. И здесь вариантов масса: подозреваемого могут взять под арест в больнице перевезти в следственный изолятор, больницу , взять с него подписку о невыезде и пр. Если работник взят под арест, то согласно п. На этот случай п. Если ареста не было и больничный был оформлен, то далее работник предоставляет такой больничный на работу, рассчитывая на его оплату.

Что мы видим в таком случае в больничном листе? Ничего, кроме того, что получена непроизводственная травма. Отметок о том, что травма получена в момент возможного совершения данным работником преступления, на бланке больничного листа врачом не ставится. Спрашивается: каким образом работодатель и комиссия по социальному страхованию должны узнать о возможном факте преступления, ведь в ходе следствия подозреваемого не всегда берут под арест?

А таким: если работник находится под контролем под следствием у правоохранительных органов, то факт совершения им преступления должен быть доказан и признан в суде.

Вероятнее всего но не всегда! Кроме того, в целях содействия следствию у работодателя могут запросить документы и справки, свидетельствующие о различной информации, связанной с трудовой деятельностью работника.

Именно так работодатель обычно и узнает о возможном преступлении своего сотрудника. Что делать в такой ситуации? Оплачивать больничный или нет? Давайте рассуждать вместе. С одной стороны, обсуждаемый п. И понятно, что не всегда дело доходит до суда, так как в ходе расследования может выясниться невиновность работника в преступлении.

На практике, по устным разъяснениям специалистов Фонда соцстрахования, комиссия по соцстрахованию, получив больничный лист и узнав о возможном совершении преступления своего сотрудника, отказывает ему в оплате. Если же наоборот — работника в суде оправдали есть судебное решение , то оснований для отказа в назначении больничных у работодателя не было.

Значит, в отношении прав работника нужно будет восстановить справедливость, т. Работник с артистическим талантом, или умышленное причинение вреда своему здоровью. Рассмотрим случай умышленного причинения вреда своему здоровью с целью уклонения от работы или иных обязанностей, или симуляции болезни… см.

Давайте разбираться. Рассмотрим симуляцию и случаи нанесения себе легкого травмирования или другого причинения вреда своему здоровью с целью уклонения от работы. И здесь нужно быть честными. Доказать саму цель уклонения от работы и факт умышленности крайне тяжело. Но иногда возможно. Во-вторых, не забываем, что в медицинской карте амбулаторного стационарного больного врач указывает обстоятельства получения травмы со слов больного, который явно не пожелает рассказывать об умышленном нанесении себе вреда с целью уклонения от работы.

Если доказательства есть, комиссия по соцстрахованию составляет протокол об отказе в оплате такого больничного на основании ст. Такими документами, например, могут стать:. Поэтому, если у вас есть явные доказательства умышленного причинения работником вреда своему здоровью с целью уклонения от работы, фиксируйте их документально и прилагайте эти документы к протоколу комиссии по соцстрахованию об отказе в назначении больничных.

Если работник продолжает настаивать на оплате больничного — пусть обращается в суд. В случае временной нетрудоспособности, вызванной травмой вследствие алкогольного, токсического опьянения или действия наркотиков, листок нетрудоспособности выдается с соответствующей отметкой об этом. И согласно п. Но нужно сказать, что запись в больничном листе об алкогольном опьянении не всегда означает, что комиссия обязана принять решение об отказе в оплате такого больничного листа.

Дело в том, что указанная норма п. А как показывает практика, это не всегда так. Например, работник возвращался домой из гостей на такси и попал в ДТП. У него есть справка следователя о том, что не алкогольное опьянение повлекло травму. В таком случае работник имеет полное право рассчитывать на оплату всего периода лечения. Если была создана комиссия НС, то в Акте по форме НТ также должно быть отмечено, что не алкогольное опьянение явилось причиной несчастного случая.

Кроме того, п. Поэтому считаем, что Акт по форме НТ все-таки должен быть составлен. При проверке Фондом соцстрахования все эти документы будут являться подтверждением правильности принятого комиссией решения. Следовательно, отметка об алкогольном опьянении в больничном листе является сигналом для выяснения конкретных обстоятельств и причины полученной бытовой травмы.

Документы, доказывающие такой факт, прилагают к протоколу комиссии по соцстрахованию с решением об отказе в назначении больничных. Хотел учиться, а пришлось лечиться: отпуска, в которых травма не оплачивается. Больничный за период пребывания застрахованного лица в отпуске без сохранения заработной платы, творческом отпуске, дополнительном отпуске в связи с обучением НЕ оплачивается см.

Нужно сказать, что данные случаи, когда больничный не подлежит оплате, — самые распространенные и мы о них много раз писали. Поэтому лишь кратко напомним работодателю о его действиях в данных ситуациях. Период лечения травмы полностью приходится на период :. Пример 1. Работнику предоставлен учебный отпуск на написание диплома — 4 месяца. В течение этого времени работник получил травму, о чем свидетельствует больничный лист, выписанный на 30 календарных дней.

Срок лечения, указанный в больничном листе, полностью приходится на учебный отпуск. Такой больничный полностью не оплачивается. В этой ситуации больничный работнику оплачивается со дня, следующего за днем окончания такого отпуска. И если все 5 дней совпали с такими отпусками, то больничных за счет работодателя не будет.

Если из 5 дней совпало только 3 дня, то за счет средств работодателя будут оплачены только 2 дня. Начиная с 6-го дня больничный оплачивается в обычном порядке — за счет средств Фонда соцстрахования. Пример 2. Работнику предоставлен учебный отпуск на 10 календарных дней. На восьмой день такого отпуска работник получил травму. Период ее лечения 20 календарных дней пришелся на:. Больничный работнику опять-таки оплачивается со дня, следующего за днем окончания такого отпуска.

Пример 3. Период творческого отпуска, предоставленного работнику, составляет 30 календарных дней. Период больничного — 20 календарных дней, 10 из которых совпали с периодом творческого отпуска. Оплате за счет средств Фонда подлежит только 10 дней больничного, начиная со дня, следующего за днем окончания такого отпуска.

Заполняем протокол. Так, согласно условиям примера 1 в графу II протокола попадут все дни, на которые выписан больничный лист, как не подлежащие оплате. Согласно условиям примера 3 из 20 дней больничного оплате подлежит только Значит, графа I протокола комиссии по соцстрахованию должна быть заполнена только на эти 10 дней.

Неоплачиваемый период по больничному первые 10 дней больничного, совпавшие с периодом творческого отпуска показывается в графе II. К протоколу можно приложить копию приказа о нахождении работника в одном из таких отпусков. Заметим, что ни один из этих отпусков на основании временной нетрудоспособности не продлевают и не переносят на другой период.

Сбежавший больной, или нарушение режима в период болезни. Застрахованные лица, которые в период временной нетрудоспособности нарушают режим … см. В случае нарушения пациентом режима врач должен записать в бланк больничного листа дату нарушения и заверить ее подписью п.

Комиссия по социальному страхованию в отношении листка нетрудоспособности с отметкой о нарушении больничного режима действует в таком порядке:. Если возобновлять, то комиссия должна решить, с какого момента это сделать. Зачастую оплату возобновляют с даты очередного визита к врачу или продления больничного периода врачом см. Теперь вы знаете, как действовать в случае непроизводственной травмы.

Но пусть эти знания как можно реже оказываются востребованными в вашей практике. А мы желаем, чтобы вы и ваши работники всегда были здоровы! МСЭК — медико-социальная экспертная комиссия.

Как оплачивается больничный лист в 2019 году

Назначение пособия по временной нетрудоспособности далее — пособие работнику, который представил больничный в связи с бытовой травмой, имеет свои особенности. Рассмотрим их. Эта запись должна быть заверена подписью и личной печатью лечащего врача.

Работник представил на предприятие больничный лист с диагнозом "бытовая травма". На предприятии ему отказались оплачивать больничный, сославшись на то, что травма в быту не оплачивается. Стаж работы работника около 3 месяцев.

Бытовой с точки зрения трудового права признается травма, полученная человеком вне своего места работы. В свою очередь, если она получена на работе, то рассматривается как производственная. То, как оплачивается больничный по травме, полученной на производстве, значительно отличается от стандартной выплаты по временной нетрудоспособности. Стоит отметить, что не всегда то или иное повреждение, полученное сотрудником, может давать ему право не ходить на работу.

Как рассчитывается оплата больничного в случае бытовой травмы?

Обстоятельства получения непроизводственной травмы очень разнообразны. И что немаловажно, некоторые из них могут стать причиной для отказа в оплате больничного листа. Как уже было обозначено в предыдущей статье, посвященной этой теме, многие из этих обстоятельств-причин можно выяснить только с помощью проведенного расследования. А полный перечень оснований для отказа в назначении больничных приведен в ст. Основания для отказа в предоставлении пособия по временной нетрудоспособности. Пособие по временной нетрудоспособности не предоставляется:. Застрахованные лица, которые в период получения пособия по временной нетрудоспособности нарушают режим , установленный для них врачом , либо не являются без уважительных причин в назначенный срок на медицинское освидетельствование , в том числе на врачебно-консультативную комиссию или медико-социальную экспертную комиссию, теряют право на это пособие со дня допущения нарушения на срок , устанавливаемый решением органа, который назначает пособие по временной нетрудоспособности. Следствие ведут знатоки, или травма при совершении преступления. Первый указанный в ст. Представим себе ситуацию: работник при совершении какого-либо преступления получил травму.

«Поскользнулся, упал. Очнулся — гипс…»: когда бытовая травма не оплачивается

Оплата больничного листа зависит от стажа работы данного сотрудника и от его среднего заработка. Поэтому у разных сотрудников сумма по больничному будет разной. Расчёт больничного листа выполняет бухгалтер. Он должен сделать это в течение 10 дней после того, как сотрудник принесёт ему оформленный по закону, больничный лист. Получить выплаты по больничному работник должен в дни ближайшей выплаты заработной платы.

Согласно п. В соответствии с пп.

.

Оплата больничного по бытовой травме в 2020 году

.

.

Порядок оплаты больничного листа в связи с бытовой травмой

.

Оплата больничного при бытовой травме осуществляется так же, Если больничный лист выдан в году, в расчет берутся и.

.

.

.

.

.

.

.

Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Маргарита

    Всё Тарас, ты наш президент!